오늘날의 임원은 가끔씩 발생하는 리더십 휴양지에서 벗어나 정렬, 혁신, 지속 가능한 성장을 위한 전략적 촉매제로 변모했다. 분산된 팀, 변화의 가속화, 리더십 압박이 가중되는 시대에는 표준 오프사이트와 진정한 변혁적 경험의 차이라는 올바른 환경이 필수적이다.
바쁜 일상을 제거 시키고 현지 문화와 깊이 연결 시키고 조직의 발전 촉진 시키는 대화 잠금을 해제하여, 도시에서 충분히 먼 목적지를 찾고 계신다면 경영진 생활에서 날로 점점 더 드물어진 것인 생각과 연결을 위하여 영감과 창조가 가득찬 공간을 선사하는 토파스 에코로지를 생각해 볼 수도 있다.